Nous recherchons un(e) Consultant(e) Solution Avant-Vente F-H (Industry Process Consultant ou IPC) pour collaborer étroitement avec nos clients et l'équipe commerciale de DELMIA Apriso, en fournissant un support avant-vente expert pour nos solutions de gestion des opérations de fabrication.
Nos solutions offrent un retour sur investissement élevé aux fabricants, en améliorant l'efficacité opérationnelle, en permettant l'accès mobile, en étendant l'intelligence de fabrication, en intégrant des modèles 3D natifs et en soutenant l'adoption des normes IoT.
Poste basé à Vélizy-Villacoublay (CDI)
Vos missions
- Soutenir les activités d'avant-vente et de déploiement directement ou en soutien d'autres équipes.
- Présenter et promouvoir la valeur de la solution DELMIA Operations Management ou d'autres produits DELMIA selon les besoins
- Participer à l'élaboration et l’amélioration de la documentation d’avant-vente pour soutenir les activités commerciales de DELMIA Apriso.
- Concevoir, tester et effectuer des démonstrations de solutions attrayantes et adaptées aux exigences des clients, des prospects et de l'équipe de vente
- Maintenir une bibliothèque structurée de démonstrations avant-vente dans un souci d'efficacité et de cohérence
- Documenter et capitaliser sur les connaissances techniques, en veillant à ce que les meilleures pratiques, les démonstrations et les PoC soient facilement réutilisables
- Développer vos connaissances techniques, transférer les compétences et promouvoir l'expertise technique à travers des écosystèmes internes et externes, contribuant ainsi à l'amélioration continue des activités d'avant-vente.
Ce poste offre une opportunité unique de faire le lien entre la technologie et les besoins des entreprises, en guidant les fabricants vers la transformation numérique grâce aux solutions de pointe de DELMIA Apriso.
Vos qualifications
Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou équivalent en Systèmes d'Information ou Génie Industriel.
- Avec plus de 6 ans d'expérience dans un poste similaire, vous avez développé une forte expertise dans les solutions MES (Manufacturing Execution Systems) / MOM (Manufacturing Operations Management), dont au moins 3 ans d'expérience avec DELMIA Apriso ou une plateforme comparable.
- Votre connaissance approfondie des concepts de l'industrie manufacturière - en particulier dans les domaines de la production, de la qualité, de la maintenance et de la logistique - vous permet de soutenir et d'optimiser efficacement les processus industriels.
- D'un point de vue technique, vous avez des compétences en développement SQL, HTML, CSS et JavaScript, et vous maîtrisez les systèmes MES, QMS, WMS, MM, ainsi que l'intégration ERP/PLM et les interfaces machines.
- De solides compétences en communication, tant écrite qu'orale, seront essentielles pour articuler efficacement des concepts complexes et s'engager avec les parties prenantes.
- Parlant couramment le français et l'anglais, vous communiquez efficacement à l'oral et à l'écrit.
- Votre capacité à analyser des situations complexes et à gérer les priorités vous permet de mener à bien plusieurs projets.
- Doté d'un grand sens de l'organisation et d'une excellente communication interpersonnelle, vous vous épanouissez dans des environnements dynamiques et collaboratifs.
Nous rejoindre c'est aussi
Intégrer une entreprise scientifique au cœur de l’innovation technologique, portée par une forte croissance depuis plus de 40 ans
Principaux avantages et bénéfices :
- Environnement multiculturel
- Cadre de travail convivial axé sur le bien-être et la santé (salles de sport & de musique, conciergerie…)
- Engagement en faveur de la diversité et de l’inclusion
- Politique dynamique de développement de carrière : plan de formation, mobilités internes, etc
Diversity statement
As a game-changer in sustainable technology and innovation, Dassault Systèmes is striving to build more inclusive and diverse teams across the globe. We believe that our people are our number one asset and we want all employees to feel empowered to bring their whole selves to work every day. It is our goal that our people feel a sense of pride and a passion for belonging. As a company leading change, it’s our responsibility to foster opportunities for all people to participate in a harmonized Workforce of the Future.
